Юрист рассказала об ошибках при выплате отпускных в России

Оплата отпускных должна производится не позднее чем за 3 дня до его начала. В противном случае, работник имеет право на получение компенсации, передает агентство «Прайм».

Член Ассоциации юристов России Марина Астаева рассказала об ошибках работодателей при выплате отпускных. По словам адвоката, порядок расчета отпускных регулируется статьей 139 ТК РФ. Для вычисления среднего заработка на последний год общую сумму зарплаты делят на 12 месяцев и среднее количество календарных дней в месяце, на 29,3. При этом, как отмечает эксперт, для оплаты неиспользованного отпуска средний заработок считается путем деления суммы начисленной зарплаты на количество рабочих дней в соответствии с шестидневной рабочей неделей.

Марина Астаева заметила, что нередко россиянам выплачивают отпускные позже или не в полном объеме по причине кадровых или бухгалтерских заминок. В этом случае работник имеет право на выплату компенсации. Получить ее можно за недоплаты и несвоевременную выплату отпускных.

Адвокат порекомендовала россиянам быть максимально внимательными и в случае выявления ошибки на этапе оформления отпускных документов или в расчетах, обязательно говорить об этом работодателю. Если же это не помогает, Астаева советует для установления справедливости обращаться в трудовую инспекцию, прокуратуру или суд.