Большинство жителей Уфы не хотят проходить собеседование с искусственным интеллектом

В Уфе лишь небольшая часть экономически активных горожан готовы доверить искусственному интеллекту процесс проведения собеседований при приеме на работу. Такие данные опубликовал сервис SuperJob по итогам опроса, проведенного с 1 по 6 августа 2025 года.

Согласно результатам исследования, полностью согласны на интервью с ИИ вместо рекрутера только 3% опрошенных. Еще 40% допускают использование алгоритмов лишь в качестве вспомогательного инструмента, а 44% категорически против применения технологий на этом этапе трудоустройства.

Проходить собеседование с искусственным интеллектом готовы 10% уфимцев, еще 30% — скорее согласны. Часть респондентов объяснили свою позицию интересом к новым технологиям, другие — желанием исключить человеческий фактор и субъективность при оценке кандидата.

В то же время 24% горожан заявили, что никогда не стали бы общаться с «машинным» интервьюером, а 36% — скорее отказались бы. Среди аргументов против — недоверие, ощущение неуважения со стороны работодателя и опасения, что компании пытаются сэкономить на процессе отбора персонала.

Мужчины в целом чаще женщин выступали против ИИ на собеседованиях. При этом среди респонденток больше тех, кто готов допустить ограниченное использование технологий. Молодые жители города до 35 лет оказались более лояльными к новым инструментам, чем старшее поколение.

Также выяснилось, что уфимцы с высшим образованием чаще поддерживают идею применения ИИ в помощь рекрутерам, однако их готовность лично проходить такое интервью ниже, чем у горожан со средним профессиональным образованием.