
Тематическое фото. © op.bashkortostan.ru
Общественная палата Башкирии провела круглый стол, посвященный трудовой адаптации граждан без определенного места жительства. Участники рассмотрели опыт московского «Дома трудолюбия "НОЙ"» и уфимского Центра помощи бездомным во имя праведного Иоанна Кронштадтского при Крестовоздвиженском храме.В режиме видеоконференцсвязи выступили председатель совета Межрегиональной общественной организации «Дом трудолюбия "НОЙ"» Эмиль Сосинский и координатор организации, член Общественной палаты Раменского муниципального округа Московской области Сергей Бызин. Они представили практику трудовых общин, где помощь строится на предоставлении ночлега, оплачиваемой занятости, трезвого окружения и обязательного отказа от алкоголя. Также участники обсудили опыт Белоруссии в сфере профилактики правонарушений, совершенных в состоянии алкогольного опьянения, и правовые аспекты работы лечебно-трудовых профилакториев.
О работе уфимского центра рассказал протоиерей Роман Хабибуллин. По его словам, за помощью обращаются люди с тяжелыми заболеваниями, в том числе после инсульта и ампутаций, граждане с психическими расстройствами, бывшие заключенные и те, кто утратил жилье и поддержку близких. Подопечным предоставляют приют, питание и ночлег, проводят групповые беседы с психологами, организуют культурный досуг, посещение театров, филармонии, выставок и экскурсий, а также духовные чтения. Обязательным условием помощи остается полная трезвость.
Центр использует грантовую и субсидиарную поддержку, включая средства Фонда президентских грантов, регионального Минтруда и гранты Главы Башкирии. Для размещения подопечных у храма задействованы 5 помещений. Трудоспособных участников привлекают к работе в иконостасной мастерской, в дальнейшем планируется организовать мастер-классы по изготовлению кожевенных изделий.
По итогам встречи принята резолюция о создании устойчивой системы легальной занятости для бездомных граждан. Участники предложили выстроить ускоренный маршрут помощи от восстановления паспорта до выхода на работу за 3–6 месяцев, усилить противодействие нелегальным вербовщикам у вокзалов и рынков, а также исключить трудоустройство через сомнительные рабочие дома. Для работодателей планируется сформировать перечень стартовых вакансий в клининге, складской сфере и швейном производстве с обязательным наставничеством.
ГБУ Центр «Переправа» рекомендовано подготовить заявку на грант для развития швейной комнаты. Ресурсный центр общественных проектов Аппарата Общественной палаты Башкирии готов оказать экспертную помощь при подготовке к грантовым конкурсам.